2014年2月-5月，“执行力”、“专业度”、“如何保持艰苦奋斗和快速反应（敏捷）”等为主题的系列课程顺利举行。

       此系列课程培训讲师为总经理Linden，培训对象包括盈趣与新技术的管理干部及办公室职员，讲师通过结合公司战略发展需要，剖析了广大Sibling们应该具备的素质，讲述了如何实现我们的愿景和使命等内容。通过培训和交流，参训人员进一步明确了自己应该更专业、职业、敬业、有责任；多实干、多学习；勤思考、善总结；要把自己溶入公司的大家庭、深入到公司大发展的潮流中。